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3月25日，河北資管工會(huì)組織召開(kāi)職工代表座談會(huì)，就公司經(jīng)營(yíng)管理、改革發(fā)展與2021年如何進(jìn)一步做好工會(huì)工作進(jìn)行深度交流。公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)滿翔宇，黨委副書(shū)記、董事尤萬(wàn)東，各選區(qū)職工代表出席會(huì)議。會(huì)議由工會(huì)副主席劉建全主持。

會(huì)上，代表們暢所欲言，既積極反映職工群眾的合理訴求，又站在公司改革發(fā)展高度提出合理化建議。滿翔宇對(duì)此給予肯定，并現(xiàn)場(chǎng)辦公，就相關(guān)意見(jiàn)建議的落實(shí)作出安排。

滿翔宇表示，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在團(tuán)隊(duì)建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)定價(jià)及內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理等方面對(duì)公司提出了更高要求。2021年是公司“十四五”規(guī)劃開(kāi)局之年，公司將想員工之所想，急員工之所急，最大程度地保障員工權(quán)益、凝聚員工智慧，努力實(shí)現(xiàn)公司更高質(zhì)量發(fā)展。他強(qiáng)調(diào)，要把本次會(huì)議精神及時(shí)傳遞給每一名員工，更好地發(fā)揮職工代表聯(lián)系職工群眾的作用。

通過(guò)此次座談會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)與職工代表進(jìn)行了面對(duì)面的交流談話，收集了意見(jiàn)、推動(dòng)了工作，增強(qiáng)了職工群眾對(duì)公司的認(rèn)同感、凝聚力，進(jìn)一步營(yíng)造了和諧健康的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。